Quando os colaboradores estão felizes e se sentem valorizados, naturalmente ficam mais motivados, produtivos e leais à empresa. E sabe o que isso traz? Melhores resultados e menos gente querendo sair. Por isso, medir a satisfação dos colaboradores é fundamental para diminuir custos e alcançar mais crescimento e uma das...
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Uma prática comum em algumas empresas é oferecer prêmios e presentes para funcionários ao longo do ano, em datas como aniversário, festas de final de ano, Páscoa, casamento, entre outras. Essa abordagem tende a fortalecer o relacionamento entre a empresa e seus colaboradores, criando um ambiente mais familiar e acolhedor...
Quem se lembra daquela fase pré formatura do ensino médio ou está nesse momento da vida, talvez já tenha passado por um dilema na hora de decidir a sua futura profissão e, no entanto, nunca pensou em pedir por uma orientação profissional. É verdade que algumas pessoas já têm quase...
Atualmente, a concorrência não está mais somente na procura dos empregos, mas também na busca pelos melhores empregados. Há diversas empresas competindo pelos funcionários mais bem preparados e os benefícios flexíveis podem ser um diferencial para o candidato escolher a sua empresa e se manter nela. O que são benefícios...
Como a maioria das pessoas sabem, o Brasil é um dos países mais populosos do mundo. A maior parte dessa população são de trabalhadores, mas, infelizmente, muitos não sabem seus direitos trabalhistas e acabam sendo prejudicados por conta disso. Esses direitos dos trabalhadores são de extrema importância para a vida...
O vale alimentação está previsto em lei e é uma garantia aos funcionários de compra dos alimentos. Mas não são todos os funcionários que têm esse benefício. Há diversas regras para o VR e algumas delas são bem recentes. No dia 28 de março, o Governo Federal publicou uma nova...
De acordo com resultados da PNAD Contínua (Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua) 2019, o número de mulheres no Brasil é superior ao de homens, representando cerca de 51% da população. Apesar de serem maioria em quantidade de pessoas, a liderança feminina no mundo corporativo ainda é uma utopia. ...
As demandas do RH devem ser focadas na busca por soluções que simplifiquem a gestão de benefícios sem comprometer o controle de despesas. O cartão flexível é a resposta da Benê a essa necessidade, oferecendo flexibilidade e satisfação para empresas e funcionários. Com o passar dos anos, os cartões flexíveis...
Você já parou para pensar no impacto de uma equipe feliz no ambiente de trabalho? Segundo a Harvard Business Review, funcionários felizes são até 31% mais produtivos. Se você quer uma equipe de alta performance, é crucial que seus colaboradores não apenas gostem do que fazem, mas também de quem...
Síndrome de Burnout ou Síndrome do Esgotamento Profissional é um distúrbio emocional com sintomas de exaustão extrema, estresse e esgotamento físico. A principal causa da doença é justamente o excesso de trabalho. Por que você deve se importar: De acordo com a International Stress Management Association (ISMA-BR), o Brasil é...
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