Assistência médica, odontológica e seguro de vida são benefícios que podem ser oferecidos pelas empresas aos seus funcionários. São formas de ajudar no cuidado com a saúde e bem-estar dos colaboradores.
Cada empresa pode escolher e desenhar da melhor forma, de acordo com as suas necessidades.
Neste conteúdo, vamos abordar os principais pontos sobre esses benefícios corporativos relacionados à saúde. Assim você vai poder entender melhor e saber se ele é adequado para a sua empresa.
Por que oferecer benefícios de saúde aos colaboradores?
Oferecer benefícios para os colaboradores pode ser uma forma de demonstrar compromisso com o bem-estar deles. É um jeito de oferecer cuidados com a saúde, e maior tranquilidade para lidar com situações médicas inesperadas.
Hoje em dia, assistência médica, odontológica e seguro de vida estão no top 5 benefícios oferecidos pelas empresas no Brasil. Veja o ranking de benefícios corporativos mais oferecidos:
Entender os benefícios (saúde, odonto e vida) para seus funcionários é essencial para construir um ambiente de trabalho saudável.
A educação para a saúde e a prevenção também são importantes, assim como programas de bem-estar e nutrição.
Benefícios para a empresa de oferecer assistência médica
A assistência médica é uma importante forma de incentivar os funcionários a buscarem cuidados de saúde regulares. Isso pode diminuir o absenteísmo e ajudar a garantir o melhor desempenho da empresa.
Uma boa assistência médica pode ajudar a reduzir os custos de saúde para a empresa. Os planos de saúde corporativos costumam ser mais baratos para a empresa e seus funcionários do que os planos particulares.
Portanto, é uma ótima maneira de melhorar a saúde e o bem-estar dos trabalhadores e ainda aumentar a retenção.
⚡️ Além de aumentar as chances de atrair e manter os melhores talentos, você ainda garante o crescimento e prosperidade de sua empresa.
Benefícios para os funcionários de ter seguro saúde corporativo
Oferecer assistência médica e ou seguro saúde aos funcionários é extremamente importante para incentivá-los a ter cuidado regular com a saúde. Quando os funcionários passam a ter segurança em relação à saúde, eles são mais felizes e tendem a ser mais produtivos
Seus funcionários sentem que são valorizados, ganham satisfação no trabalho e se sentem motivados a entregar bons resultados. Sem falar na ajuda financeira que pode fazer diferença na vida da sua equipe.
Por isso, oferecer assistência médica e/ou seguro saúde para os colaboradores é uma decisão acertada para qualquer empresa que queira garantir um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Como funciona a assistência médica nas empresas?
O seguro saúde corporativo é uma forma de assegurar que os trabalhadores tenham acesso ao melhor atendimento médico para prevenir doenças e cuidarem de sua saúde no dia a dia.
Podemos considerar como benefícios ligados ao bem estar dos colaboradores, como:
- Saúde: plano de saúde, plano odontológico e telemedicina
- Serviços de apoio psicológico: apps de bem estar, auxílio psicólogo
- Incentivos à prática de atividades físicas
⚡️ A assistência médica inclui serviços de diagnóstico, tratamento e acompanhamento médico para prevenção de doenças, bem como a promoção do bem-estar geral.
O que considerar ao oferecer assistência médica na sua empresa?
Quando os empregadores oferecem aos trabalhadores acesso a serviços de saúde de alto nível, eles estabelecem um relacionamento mais forte com eles e aumentam sua satisfação e lealdade a longo prazo.
Quando se trata de oferecer assistência saúde para a sua empresa, existem algumas coisas a serem consideradas para garantir que seus colaboradores obtenham os melhores benefícios.
Pergunte-se sobre:
- a cobertura se regional ou nacional
- redes hospitalares
- rede de laboratórios
- valores de reembolso
Verifique atentamente as exclusões e os limites para garantir que seus funcionários obtenham seguro saúde adequado para suas necessidades.
⚡️ É importante garantir que você escolha planos que se encaixam na sua estratégia de recursos humanos e política da empresa.
Se você quer garantir que sua estratégia de seguros esteja de acordo com todos os regulamentos e com as individualidades da empresa:
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A equipe da Benê Seguros está pronta para entender o cenário atual da sua empresa e fazer uma proposta com as melhores opções de benefícios seguráveis.
